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- Hacer que el error sea fácil de corregir
- Darles un buen nombre
- Estimular a las personas hacia el éxito
- Brinde una oportunidad a los demás
- Recibir una orden
- Hable primero de sus errores
- Cómo corregir y no ser odiado por ello
- Si debe encontrar culpables, esta es la forma
- Lanzar un desafío
